Přehled organizací - okres Karlovy Vary
Název | Obec | Počet nabídek | Možnosti spolupráce | |
---|---|---|---|---|
AMPHENOL TUCHEL INDUSTRIAL GmbH, odštěpný závod Ostrov | Ostrov | 3 | praxe stáž brigáda zaměstnání pro absolventy spolupráce na odborných pracích | Informace o organizaci |
BAU-STAV a.s. | Karlovy Vary | 0 | praxe zaměstnání pro absolventy | Informace o organizaci |
DEXPORT s.r.o. | Karlovy Vary | 0 | praxe stáž brigáda jiné | Informace o organizaci |
G.Benedikt Karlovy Vary s.r.o. | Karlovy Vary | 0 | praxe stáž brigáda zaměstnání pro absolventy | Informace o organizaci |
Imperial Karlovy Vary a.s. | Karlovy Vary | 1 | praxe brigáda zaměstnání pro absolventy exkurze jiné | Informace o organizaci |
Institut lázeňství a balneologie | Karlovy Vary | 2 | praxe stáž zaměstnání pro absolventy spolupráce na odborných pracích | Informace o organizaci |
Karlovarský kraj | Karlovy Vary | 4 | praxe stáž brigáda zaměstnání pro absolventy exkurze spolupráce na odborných pracích jiné | Informace o organizaci |
Krajské ředitelství policie Karlovarského kraje | Karlovy Vary | 0 | praxe zaměstnání pro absolventy spolupráce na odborných pracích jiné | Informace o organizaci |
Lavaris s.r.o | Karlovy Vary | 0 | praxe stáž spolupráce na odborných pracích | Informace o organizaci |
Mateřské centrum Karlovy Vary,z.s. | Karlovy Vary | 0 | praxe stáž jiné | Informace o organizaci |
Moser, a.s. | Karlovy Vary | 2 | praxe brigáda zaměstnání pro absolventy exkurze | Informace o organizaci |
Polypress s.r.o. | Karlovy Vary | 1 | praxe stáž spolupráce na odborných pracích | Informace o organizaci |
REALISTIC, a.s. | Karlovy Vary | 1 | praxe stáž brigáda zaměstnání pro absolventy exkurze spolupráce na odborných pracích | Informace o organizaci |
Od propojení s mladými talenty
Vás dělí jen pár jednoduchých kroků.
Portál Pracujmespolu nabízí jedinečnou možnost prezentace Vaší organizace a inzerce zpracování odborných prací na Vámi zadané téma, praxe, stáže či zaměstnání.
Spolupráce studentů či čerstvých absolventů s Vaší organizací může být velmi užitečná – sledují trendy, znají nové technologie, mají řadu nápadů a jsou schopni vnést do Vaší společnosti nový, kreativní pohled. Přijetí mladých lidí pro Vás může být výhodná investice, která Vám do budoucna přinese konkurenční výhodu.
